PREVENTIOH OF THE PROFESSIONAL BURNOUT IN TERMS OF THE SOCIAL WORKERS AND PSYCHOLOGISTS HEALTH CARE
Keywords:
professional burnout, self-preservation, factors of emotional burn-out, psychocorrectionAbstract
The article examined the issue of self-preservation of the working population and studied the problem of professional burnout of social workers and psychologists. The results of the study of professional burnout are presented. This aspect of professional activity is the key to successful professionalization, determines the level of mental and physical health of the workers of the socio-psychological sphere.References
Бойко, В. В. Синдром «эмоционального выгорания» в профессиональном общении / В. В. Бойко. - СПб. : Питер-Пресс, 1999. - 210 с.
Китаев-Смык, Л. А. Факторы напряженности творческого процесса / Л. А. Китаев-Смык // Вопросы психологии. - 2007. - № 3. - С. 69-82.
Колтунович, Т. А. Психологічні умови корекції професійного вигорання у вихователів дитячих навчальних закладів : дис. …канд. психол. наук : 19.00.07 / Т. А. Колтунович. - Івано-Франківськ, 2016. - 352 с.
Маслач, Х. Професійне вигорання: як люди справляються [Електронний ресурс] / Х. Маслач. – Режим доступу : http : //www.top-personal.ru.
Пиголенко, І. В. Емоційне вигорання фахівців із соціальної роботи РЦСССДМ / І. В. Пиголенко, І. А. Мєсьянінова // Вісник Національного технічного університету України «Київський політехнічний інститут». Політологія. Соціологія. Право. - 2012. - № 3. - С. 108–112.
Психология здоровья / под ред. Г. С. Никифорова. - СПб. : Питер., 2003. - 607 с.
Форманюк, Т. В. Синдром «эмоционального сгорания» как показатель профессиональной дезадаптации учителя / Т.В. Форманюк // Вопросы психологии. - 1994. - № 6. - С. 57–64.
Щорічна доповідь про стан здоров’я населення, санітарно-епідемічну ситуацію та результати діяльності системи охорони здоров’я України. 2014 рік / за ред. О. Квіташвілі. - К. : МОЗ України, 2015. - 460 с.
Bradley, H. B. Community-based treatment for young adult offenders [Electronic resource] / H. B. Bradley // Crime and Delinquency. -1969. - № 15. - P. 359–370. - Access mode :http://cad.sagepub.com/content/15/3/359.short.
Freudenberger, H. J. Staff burn-out / H. J. Freudenberge // Journal of Social Issues. - 1974. - Vol. 30. - P. 159–165.
Downloads
Issue
Section
License
Copyright (c) 2019 Chernihiv National University of Technologies
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License.
1. Політика, яка рекомендується журналам, що пропонують відкритий доступ Автори, які публікуються у цьому журналі, погоджуються з наступними умовами:- Автори залишають за собою право на авторство своєї роботи та передають журналу право першої публікації цієї роботи на умовах ліцензії Creative Commons Attribution License, котра дозволяє іншим особам вільно розповсюджувати опубліковану роботу з обов'язковим посиланням на авторів оригінальної роботи та першу публікацію роботи у цьому журналі.
- Автори мають право укладати самостійні додаткові угоди щодо неексклюзивного розповсюдження роботи у тому вигляді, в якому вона була опублікована цим журналом (наприклад, розміщувати роботу в електронному сховищі установи або публікувати у складі монографії), за умови збереження посилання на першу публікацію роботи у цьому журналі.
- Політика журналу дозволяє і заохочує розміщення авторами в мережі Інтернет (наприклад, у сховищах установ або на особистих веб-сайтах) рукопису роботи, як до подання цього рукопису до редакції, так і під час його редакційного опрацювання, оскільки це сприяє виникненню продуктивної наукової дискусії та позитивно позначається на оперативності та динаміці цитування опублікованої роботи (див. The Effect of Open Access).
